英特爾繼續從多家公司招聘高管和經驗豐富的員工，以期成為全球最大的芯片製造商。這家專注於 x86 的公司打算從三星和台積電等公司手中奪走控制權。
英特爾推動在全球範圍內製造更多 x86 芯片，聘請競爭對手的公司高管將計劃變為現實
The Register 最近報導稱，Gelsinger 和該公司為英特爾的代工服務增加了 Suk Lee 和 Michael Chang。這兩位高管都是競爭對手台積電的資深人士，加起來在前一家公司工作了將近四年半。
Suk Lee 將接任英特爾生態系統技術辦公室的副總裁職務，而 Michael Chang 將接任副總裁客戶支持。 The Register 最近在 LinkedIn 網站上發現了這一點。
Lee 在台積電工作了 13 年，擔任台積電設計基礎設施管理部門的副總裁。另一方面，Chang 是該公司先進技術解決方案的主管。他們倆都在 2022 年 6 月卸任。
2021 年 3 月，英特爾推出了代工服務，以努力讓該公司重振幾年前的立場，並成為芯片領域更加突出的人物全球製造。由於英特爾的垮台，蘋果和 AMD 等公司由於與台積電和三星的關係，在市場上擁有更先進的解決方案。
英特爾的以下步驟?至強處理器公司計劃以 54 億美元的價格收購以色列的 Tower Semiconductor。
英特爾公司執行副總裁兼數據中心和人工智能事業部總經理 Sandra Rivera 展示了一塊晶圓，其中包含第四代至強可擴展處理器（代號 Sapphire Rapids）於 5 月 10 日在達拉斯舉行的 Vision 2022 開幕前。在混合活動期間，英特爾的領導者將宣佈在芯片、軟件和服務方面的進步，展示英特爾如何將技術和生態系統結合起來，為現在和未來的客戶釋放商業價值。
到目前為止，我們已經看到了洪浩，今年早些時候受僱於英特爾代工服務，此前曾擔任三星北美代工部門的高級副總裁和負責人。與此同時，曾在台積電服務超過 20 年的 Margaret Han 被英特爾聘為該公司代工服務的全球外部製造採購和供應商管理高級總監。
包括在最近的招聘中英特爾是 Walter Ng，現任北美業務發展副總裁，英特爾在服務近八年後從聯電聘請。此外，另一位高管是 Lluis Paris，他在英特爾的職位現在是代工服務總裁 Randhir Thakur 的參謀長。帕里斯在台積電工作了將近 15 年。
雖然看起來英特爾正在為很快戰勝台積電和三星而處於更有利的位置，但這一信息與事實相去甚遠。英特爾代工服務在第一季度的收入僅為 2.83 億美元，而競爭對手台積電和三星在同一時間段內分別積累了 175 億美元和 53 億美元。
最後的第四代藍寶石 Rapids-SP Xeon CPU 採用其多芯片設計包含計算和 HBM2e 磁貼。 （圖片來源:CNET）
Gelsinger 和公司正在尋求與亞馬遜網絡服務 (AWS) 和思科等公司建立合作夥伴關係。英特爾計劃利用合同製造部門將其發展為公司的高利潤業務。但是，只有時間才能證明英特爾是否能夠保持目前的步伐，並且不會經歷過去的挫折。
新聞來源:登記冊
