Como la mayoría de sus ganancias provienen ahora de la división de semiconductores, Samsung ha decidido optimizar su estructura corporativa, fusionar el móvil con la división de electrónica de consumo y, respectivamente, reducir el número de co-CEO de tres a dos. del 70% en la década de 2010, el departamento de teléfonos y tabletas ahora aporta solo el 21% de las ganancias de Samsung, a pesar de que sigue siendo el mayor fabricante de teléfonos del mundo por volumen, si no contamos la participación que posee OnePlus, Oppo, y Vivo como una única entidad fabricante de teléfonos. La división de chips y almacenamiento, por otro lado, ganó 13.400 millones de dólares para Samsung el último trimestre, impulsada por la demanda de productos inducida por la pandemia. Los electrodomésticos serán Han Jong-hee, que anteriormente dirigía el negocio de pantallas de televisión de la compañía, mientras que la división de componentes altamente rentable ahora será administrada por Kyung Kye-hyun, ejecutivo de Samsung Electro-Mechanics. JH Han es un experto líder en investigación y desarrollo de televisores y ha desempeñado un papel importante en el logro de la empresa en la primera posición en las ventas mundiales de televisores por decimoquinto año consecutivo. Se espera que fortalezca las sinergias entre los diferentes negocios de la División SET y ayude a impulsar nuevos negocios y tecnologías. Kyehyun Kyung, quien ha sido el CEO de Samsung Electro-Mechanics, es un experto en diseño de semiconductores, habiendo sido anteriormente el jefe de El equipo de tecnología y productos flash de Samsung Electronics, así como parte del equipo de diseño de DRAM. Se espera que ayude a mantener el liderazgo de semiconductores de la compañía y lidere la innovación en el negocio de componentes.Estos son solo parte de los cambios que Samsung está emprendiendo después de que el vicepresidente Jay Y. Lee fue puesto en libertad condicional en el verano, y su objetivo es simplificar y acelerar la toma de decisiones dentro de la empresa, pero hay otros factores que influyen en la estructura corporativa: Yongin Park, nombrado presidente y director de System LSI Business; anteriormente Vicepresidente Ejecutivo y Jefe de Ventas y Marketing de System LSI Hark Kyu Park, nombrado Presidente y Director Financiero; anteriormente presidente y director de la Oficina de Gestión Corporativa, DS Division Kinam Kim, nombrado presidente del Instituto de Tecnología Avanzada de Samsung; anteriormente Vicepresidente y Jefe de la División DS KS Choi, nombrado Presidente y Jefe de la Oficina de América del Norte para la División SET; anteriormente Vicepresidente Ejecutivo y Jefe de la Oficina de América del Norte, Inyup Kang, nombrado Presidente y Jefe de la Oficina de América del Norte para la División DS; anteriormente presidente y director de System LSI Business
El anuncio de hoy muestra que la empresa mantiene su cultura impulsada por el rendimiento. También muestra la voluntad de Jay Y. Lee de participar más activamente en la gestión… Apple usa un sistema operativo para teléfonos, PC y televisores, y sus productos muestran una integración perfecta. Los productos de TI de Samsung, sin embargo, carecen de una integración tan perfecta entre teléfonos y dispositivos. La fusión entre sus divisiones de consumidores y móviles, que hasta ahora han operado de forma independiente, puede ayudar a solucionar este problema.
