Un juez federal en California ordenó un nuevo juicio por los daños que Tesla Inc. le debe a un ex trabajador de fábrica negro que acusó a la compañía de discriminación racial después de que rechazó un Premio de $ 15 millones.

El juez federal de distrito William Orrick en San Francisco concedió la moción de Tesla para un nuevo juicio una semana después de que el ex operador de ascensores, Owen Diaz, dijera que no aceptaría el premio del juez.

Un jurado en octubre pasado había otorgado a Díaz $ 137 millones, uno de los veredictos más grandes en un caso de discriminación que involucró a un solo trabajador. Orrick dijo en abril que Tesla era responsable ante Díaz por discriminación, pero dijo que el premio era excesivo y lo redujo a $ 15 millones.

Los abogados de Díaz dijeron la semana pasada que el premio menor era injusto porque socavaba sus derechos constitucionales a un juicio con jurado.

Tesla no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.

> Lawrence Organ, un abogado de Díaz, dijo:”Tenemos la esperanza de que un nuevo jurado vea la evidencia de manera similar al primer jurado y que el Sr. Díaz obtenga la justicia que se supone que el sistema de jurado debe brindarle.”

Orrick no fijó una fecha para el nuevo juicio, pero programó una conferencia para el 12 de julio.

En su demanda de 2017, Díaz alegó que sus colegas y un supervisor en Fremont de Tesla , California, lo sometió a un ambiente de trabajo hostil que incluía insultos racistas, caricaturas y esvásticas.

Tesla se enfrenta a una serie de demandas relacionadas con supuesta discriminación racial generalizada y acoso sexual en la fábrica de Fremont, incluida una por una agencia de derechos civiles de California.

Este mes, un accionista de Tesla presentó una demanda acusando g el director ejecutivo de la compañía, Elon Musk, y la junta directiva de ignorar las quejas de los trabajadores y fomentar una cultura laboral tóxica.

Tesla ha negado haber actuado mal y dice que tiene políticas implementadas para prevenir y abordar la mala conducta en el lugar de trabajo.

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