Una Apple Store en Sídney, Australia
Los empleados australianos de Apple Store amenazan con paros laborales y huelgas adicionales mientras negocian mejores salarios.
Según Según un informe de Reuters, Apple propuso un acuerdo en el lugar de trabajo para aumentos salariales que fue rechazado por el 68 % de los trabajadores de Apple encuestados. La encuesta fue respondida por el 87% de la fuerza laboral australiana de 4.000 personas.
Apple dice que sus salarios mínimos están un 17 % por encima del mínimo de la industria y que los trabajadores a tiempo completo tienen garantizados los fines de semana. Sin embargo, los empleados afirman que los salarios no aumentan lo suficiente como para compensar la inflación, y los fines de semana a menudo se dividen en lugar de celebrarse en dos días consecutivos.
“Los trabajadores están muy contentos, han estado haciendo campaña por un acuerdo justo durante tres meses. Nuestros miembros han estado involucrados en huelgas y prohibiciones laborales bastante serias”, dijo a Reuters por teléfono el secretario de RAFFWU, Josh Cullinan.”Esperamos que los miembros quieran respaldar una serie de paros laborales”.
