Samsungin työntekijöiden ammattiliitto on uhannut aloittaa lakon palkkakiistan vuoksi. Ryhmä väittää, että korealainen tekniikan huijari karkasi heidät palkkaneuvotteluista. Se ilmoitti viimeisimmästä palkankorotuksesta ilman heidän suostumustaan ja tarjosi palkkojen keskimääräistä korotusta alhaisemmaksi kuin mitä he vaativat.
Samsungilla on ollut kauhea viime kuukausi. Sen voitot ovat laskeneet jyrkästi heikon talousympäristön ja puolijohteiden heikon kysynnän vuoksi. Yhtiö raportoi alhaisimman neljännesvuosittaisen tuloksensa useisiin vuosiin vuoden 2023 ensimmäisellä neljänneksellä. Tämän tuloksen laskun vuoksi se päätti tarjota työntekijöilleen alhaisempia palkankorotuksia tänä vuonna.
Etelä-Korean tiedotusvälineet raportoivat viime kuussa, että Samsung tarjoaa työntekijöilleen noin neljän prosentin keskimääräisen palkankorotuksen vuonna 2023. Se on alle puolet viime vuonna tarjotusta yhdeksän prosentin keskimääräisestä korotuksesta. Ei ole yllättävää, että työntekijät eivät ole siitä tyytyväisiä. National Samsung Electronics Union (NSEU), joka edustaa noin 10 000 Samsungin työntekijää (noin yhdeksän prosenttia yrityksen koko työvoimasta Etelä-Koreassa), on uhannut ryhtyä lakkoon asian johdosta.
Samsungin työntekijät voivat aloittaa yrityksen historian ensimmäisen lakon
Ammattiliitto väittää, että Samsung ei harkinnut uusimman palkankorotuksen neuvottelemista työntekijöidensä kanssa. He halusivat keskimäärin noin kuuden prosentin nousun. Tietojen mukaan yhtiö keskusteli työvoimaneuvoston kanssa ennen tämän vuoden palkkojen julkistamista. Sen ammattiliittojen työntekijät sanovat kuitenkin, että neuvosto ei edusta heidän etujaan. NSEU on ainoa elin, jolla on oikeus neuvotella palkoista yrityksen työntekijöiden puolesta.
Yonhap News, työvoiman hallintoneuvosto on”neuvoa-antava elin, joka koostuu Samsung Electronicsin työnantajien ja työntekijöiden edustajista ja joka keskustelee työehdoista, mukaan lukien palkat”. Mutta työntekijät eivät ilmeisesti pidä valtuuston ja yrityksen johtoryhmän välistä palkkasopimusta pätevänä. NSEU haluaa nyt tapaamisen Samsungin puheenjohtajan Lee Jae-yongin kanssa ja neuvotella uudelleen palkankorotuksen.
“Samsung Electronics ilmoitti lopullisesta sopimuksesta ilman ammattiliiton suostumusta”, NSEU sanoi äskettäisessä lehdistössä. konferenssi Soulissa sijaitsevan yritysrakennuksen ulkopuolella.”Yhdistämme kädet muiden ammattiliittojen kanssa taistellaksemme saadakseen yrityksen keskustelupöytään ja saamaan sen hyväksymään meidät.”Ammattiliiton edustaja Lee Hyun-kuk ehdotti, että Samsungin johtajan Leen”asenne”päättäisi heidän seuraavan askeleensa. Jos hän on valmis neuvottelemaan, he voivat peruuttaa suunnitellun lakon.
“Se riippuu puheenjohtaja Lee Jae-yongin asenteesta. Pyydämme häntä vilpittömästi tulemaan pöytään keskustelemaan”, NSEU:n edustaja sanoi (välillä Bloomberg). Jos ammattiliitto aloittaa lakon, se olisi kuulemma ensimmäinen sitten Samsung Electronicsin perustamisen vuonna 1969. Yhtiö puolestaan sanoo, että se on”noudattanut kaikkia asiaan liittyviä menettelyjä ja aikoo jatkaa kommunikointia liiton kanssa”. Nähtäväksi jää, pääsevätkö osapuolet sopimukseen ilman työntekijöiden lakkoa.
