Quando NASDAQ: MSFT guadagni ha mostrato che le vendite del Xbox Series S e X stavano raggiungendo i massimi storici e ha confermato che c la fiducia dei consumatori negli Stati Uniti era ora ai livelli pre-pandemici. I risultati degli utili della divisione Linkedin di Microsoft mostrano che mercato del lavoro si trova su una traiettoria simile sostenuta dal lavoro dati dal governo.
Secondo i suoi guadagni, i ricavi di Linkedin sono aumentati del 25% spingendo i ricavi a quota 3 miliardi di dollari per la fine dell’anno fiscale. Anno dopo anno Microsoft ha riferito che la crescita dei ricavi della divisione è aumentata del 60% o del 53% su base trimestrale.
I $ 3 miliardi di entrate di Linkedin significano che ha incassato più di Snap o Pinterest per l’anno. Snap ha chiuso $ 2,8 miliardi di entrate nello stesso periodo, mentre le entrate di Pinterest sono state di $ 1,9 miliardi.
Più interessante, tuttavia, della semplice crescita dei ricavi è la crescita dell’utilizzo di Linkedin come social network. Durante la chiamata sugli utili , Microsoft ha affermato che le conversazioni sono aumentate del 43%, la condivisione dei contenuti è aumentata del 29% e le ore su LinkedIn sono aumentate dell’80%. Le persone sono più sulla piattaforma e stanno facendo rete e cercano nuove opportunità.
Tutto questo avviene quando le opportunità di lavoro negli Stati Uniti hanno raggiunto il massimo da due anni. Come riportato da Reuters all’inizio di questo mese, le offerte di lavoro sono aumentate da 268.000 a 7,4 milioni entro la fine di febbraio. Ciò significa che le offerte di lavoro sono del 5,1% al di sopra del livello pre-pandemia.
Anche se il tasso di disoccupazione negli Stati Uniti è al 6%, il che potrebbe non sembrare eccezionale rispetto a prima, questo non racconta la storia dell’intero mercato del lavoro.
Certo, molte parti degli Stati Uniti sono ancora sottoposte a rigorose misure di allontanamento sociale e antiepidemiche che hanno tenuto senza lavoro molti precedentemente impiegati in settori come l’ospitalità e la ristorazione. Ma i colletti bianchi e i lavoratori tecnologici non sono stati così ampiamente colpiti e il loro I tassi di risparmio sono saliti alle stelle. Con un mercato del lavoro ristretto e una banca piena di risparmi, la loro fiducia in”YOLO”sul mercato del lavoro è maggiore.
Un numero sempre maggiore di impiegati lascia il lavoro: i dati sull’utilizzo di Linkedin sono in linea con le statistiche sulla salute del mercato del lavoro
Il Riepilogo offerte di lavoro e fatturato del lavoro (JOLTS) del Bureau of Labor Statistics mostra che il tasso di abbandono-una misura in cui un dipendente lascia volontariamente il proprio lavoro-è aumentato solo marginalmente dallo scorso anno ed è in calo rispetto al 2019 pre-pandemia. se lo confronti con il 2011-2015, il numero è significativamente più alto poiché la fiducia delle persone raggiunge un livello elevato e, come dimostrano i guadagni di Microsoft, scansiona Linkedin per nuove opportunità.
JOLTS pubblica il tasso di dimissioni come il numero di dimissioni durante l’intero mese come percentuale dell’occupazione totale. Durante tutto il 2011, la media è stata di circa l’1,5% e non è migliorata molto fino al 2014, quando è salita all’1,8%. Avanti veloce al 2020 ed è al 2,1%. Nel febbraio 2021 siamo ora al 2,3%, e questo è in recessione.
Nonostante una recessione, le persone lasciano il lavoro a un ritmo molto più alto rispetto a 10 anni fa
Ma facendo un’analisi approfondita di queste statistiche, vediamo che i”servizi professionali”, una categoria omnibus che include la tecnologia, hanno registrato alcuni record durante le profondità della pandemia. A settembre 2020 il tasso era 3,4, mentre a gennaio 2021 era 3,0. Entrambi si stanno avvicinando al recente massimo storico di 3,7 di agosto 2017.
I dati interessanti arriveranno il mese prossimo e verso la metà dell’anno, quando la ripresa economica raggiungerà il pieno ritmo e la fiducia nell’economia crescerà di conseguenza.
Mentre giriamo l’angolo su Covid, le persone cercheranno un cambiamento. E tutti i dati di Linkedin e del Bureau of Labor Statistics mostrano che sarà un lavoro così come cercano nuove opportunità sulla piattaforma.
