Membri del consiglio di Microsoft Corp. ha deciso nel 2020 che non era appropriato che il suo co-fondatore Bill Gates continuasse a far parte del suo consiglio di amministrazione mentre indagavano sulla precedente relazione romantica del miliardario con una dipendente Microsoft che era ritenuta inappropriata, secondo un rapporto di The Wall Street Rivista. Citando fonti anonime, il Journal ha riferito domenica online che i membri del consiglio che indagavano sulla questione hanno assunto uno studio legale alla fine del 2019 per condurre un’indagine dopo che un ingegnere Microsoft ha affermato in una lettera di aver avuto una relazione sessuale con Gates per diversi anni.
Il Journal ha riferito che Gates si è dimesso prima che le indagini del consiglio fossero terminate, citando un’altra persona che aveva familiarità con la questione. Una portavoce anonima di Gates ha ammesso al Journal che c’è stata una relazione quasi 20 anni fa e che è finita”amichevolmente”. Il portavoce ha detto al Journal che”la sua decisione di abbandonare il consiglio non era in alcun modo correlata a questa questione.”Quando ha lasciato il consiglio di amministrazione di Microsoft lo scorso anno, Gates ha detto che si sarebbe dimesso per concentrarsi sulla filantropia.
Non è stato possibile contattare immediatamente Microsoft per un commento.
All’inizio di questo mese, Bill e Melinda Gates hanno annunciato che stavano divorziando dopo 27 anni di matrimonio, ma lo avrebbero fatto continuare a lavorare insieme alla Bill and Melinda Gates Foundation, una delle più grandi fondazioni di beneficenza del mondo. Gates era in passato la persona più ricca del mondo e la sua fortuna è stimata in oltre $ 100 miliardi.
Domenica scorsa, il New York Times ha riferito che Gates aveva sviluppato”una reputazione per condotta discutibile in contesti legati al lavoro.”
The Times ha riferito che almeno in alcune occasioni, Gates ha fatto aperture alle donne che lavoravano per lui in Microsoft e la Bill and Melinda Gates Foundation. Il Times ha citato persone con conoscenza diretta del suo comportamento.
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