Niepewność w gospodarce doprowadzi do masowych zwolnień w sektorze IT w 2023 roku. Co gorsza, tempo będzie podobne do pierwszych dni pandemii Covid-19. Pierwsze złe wieści docierają do nas z Amazona, który odetnie 18 000 pracowników. To znacznie więcej niż planowano.
Nie tak dawno temu, Challenger, Gray & Christmas opublikował raport. Okazuje się, że w listopadzie w sektorze IT było ponad 52 770 zwolnień. W 2022 roku zwolniono około 152 000 pracowników z ponad 1000 firm IT. Dane pochodzą z strony zwolnień.
Po słabym początku pandemii w 2020 r. firmy technologiczne zaczął wydawać za dużo. Praca zdalna stała się głównym zajęciem wielu osób. Teraz obraz wygląda inaczej.
Amazon
W listopadzie usłyszeliśmy, że gigant e-commerce zwolni 10 000 pracowników. Teraz okazuje się, że liczba ta będzie wyższa. Większość przyszłych zwolnień dotknie działy handlu detalicznego i rekrutacji. Według The Wall Street Journal, Amazon skorzystał na blokadzie związanej z COVID-19, ponieważ ludzie musieli robić zakupy online częściej niż wcześniej. Firma dodała setki tysięcy pracowników, aby nadążyć za wzrostem popytu. Później rozpoczęła analizę cięcia kosztów, aby zobaczyć, które działy nie przynoszą zysków.
Firma skontaktuje się z pracownikami, których to dotyczy, po 18 stycznia. Zwolnienia będą więc miały miejsce w nadchodzących tygodniach. Amazon zaoferuje im pakiety, które obejmują „odprawy, tymczasowe świadczenia z ubezpieczenia zdrowotnego i zewnętrzne wsparcie zatrudnienia”.
Inwestorzy Amazona z zadowoleniem przyjęli ostatnie decyzje dotyczące cięcia kosztów. Akcje spółki wzrosły o prawie 2% na koniec notowań po tym, jak media doniosły o planie redukcji personelu.
Gizchina Aktualności tygodnia
Zwolnienia 18 000 pracowników będą największymi cięciami dla firm technologicznych podczas obecnego kryzysu. Pod koniec września Amazon zatrudniał ponad 1,5 miliona osób. Oznacza to, że ostatnie cięcia obejmą ponad 1% siły roboczej. Według Bloomberg, to wyraźna oznaka spowolnienia w branży IT.
Oprócz Amazona inne firmy technologiczne ograniczają swoją działalność i odmawiają również zatrudniać.
Apple
Producent iPhone’a zawiesił zatrudnianie na wiele stanowisk poza badaniami i rozwojem, zwiększając plan cięcia budżetów w przyszłym roku. Awaria nie ma wpływu na zespoły pracujące nad przyszłymi urządzeniami i długoterminowe inicjatywy. Ma to jednak wpływ na niektóre funkcje korporacyjne i standardowe role programistów sprzętu i oprogramowania.
Adobe
Adobe Inc. zwolniła około 100 stanowisk związanych ze sprzedażą. Firma przeniosła część pracowników na inne stanowiska.
Coinbase
Coinbase Global Inc. również zredukuje zatrudnienie w związku ze spadkiem na rynku kryptowalut. Giełda kryptowalut ogłosiła w czerwcu, że zwolni 18% swojej siły roboczej, czyli 1200 pracowników.
Galaxy Digital
Galaxy Digital Holdings Ltd., firma świadcząca usługi krypto-finansowe założona przez Miliarder Michael Novogratz rozważa zwolnienie nawet 20% swojej siły roboczej. Jej akcje spadły w tym roku o ponad 80%.
HP
HP Inc. zredukuje 6000 miejsc pracy w ciągu najbliższych trzech lat, ponieważ spadający popyt na komputery osobiste przekłada się na zyski. Oprócz redukcji siły roboczej o 10%, firma zrewiduje również swoją działalność w sektorze nieruchomości.
Intel
Intel Corp. ogranicza zatrudnienie i spowalnia wydatki, aby zaoszczędzić 3 dolary miliard w przyszłym roku. Planują zaoszczędzić 10 miliardów dolarów do 2025 roku. Może to doprowadzić do wzrostu cen akcji o ponad 10%.
Meta
Firma macierzysta Facebooka likwiduje 11 000 miejsc pracy, co jest pierwszym dużym-skala zwolnień w historii firmy zajmującej się mediami społecznościowymi. Akcje Meta spadły w tym roku, ponieważ firma stara się obniżyć koszty po kilku kwartałach niskich zysków i spadających przychodów. Redukcja wynosi 13% siły roboczej, a Meta będzie kontynuować zamrożenie zatrudnienia w pierwszym kwartale.
Firma doświadczyła najpoważniejszych cięć wśród swoich rówieśników. Elon Musk, który kupił Twittera za 44 miliardy dolarów, zwolnił około 3700 miejsc pracy za pośrednictwem poczty elektronicznej.
Źródło/VIA:
