The Campaign for Accountability entrou com uma queixa formal junto à Alfândega e Proteção de Fronteiras dos Estados Unidos sobre o alegado uso de trabalho forçado pela Apple na China.

A Campaign for Accountability (CfA) já havia acusado a Apple de lobby”agressivo”e monitorou a remoção de 94.000 jogos da China App Store. Agora, com sua empresa controladora, o Tech Transparency Project (TTP), apresentou formalmente sua pesquisa à agência de alfândega e proteção de fronteiras dos Estados Unidos a respeito de trabalho forçado.

“Esta pesquisa é baseada em evidências concretas: relatórios da mídia em chinês, anúncios do governo e até vídeos postados online”, disse o CfA em uma declaração .”Mesmo assim, em face de tais alegações detalhadas levantadas pela TTP e outros, a Apple tem consistentemente se recusado a reconhecer o problema, repetidamente emitindo a mesma negação geral sobre o uso de trabalhadores uigures de minorias por seus fornecedores.”

O CfA quer uma Ordem de Retenção de Liberação”que impeça a importação de produtos Apple vinculados a trabalho forçado”. Ele diz que a Apple está em violação do Tariff Act de 1930, que proíbe a importação de mercadorias feitas sob essas condições.

As queixas específicas incluem a compra pela Apple de uniformes de funcionários de varejo de uma subsidiária do Grupo Esquel, que enfrenta sanções por supostas violações dos direitos humanos.

“[Na época] a Apple disse que a Lens Tech não havia recebido nenhuma transferência de mão-de-obra uigur de Xinjiang, apesar das evidências de vídeo desenterradas pela TTP de trabalhadores da Uyghur Lens Tech”, continua o comunicado.”Mais tarde, em julho de 2021, o Wall Street Journal informou que a Lens Tech eliminou gradualmente os trabalhadores uigures transferidos de Xinjiang-confirmando que a empresa havia se engajado na prática.”

Muitas das pessoas que estão sujeitas a trabalho forçado são uigures de Xinjiang, supostamente usados ​​pela empresa de parques eólicos Xinjiang Goldwind Science & Technology, que já fez parceria com a Apple.

“No geral, a Apple parece incapaz ou não quer realizar pesquisas básicas de due diligence em seus parceiros na China, ou reconhecer seu uso repetido de trabalho forçado na China”, diz o CfA.

“Ao registrar esta reclamação”, conclui,”a Campaign for Accountability espera que a Alfândega e a Proteção de Fronteiras ajudem a estimular a empresa a respeitar os direitos dos uigures e levar a sério seu compromisso declarado com os direitos humanos e um cofre , local de trabalho não coercitivo.”

A Apple não respondeu ao pedido de queixa.

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