Mark Zuckerberg, CEO da Meta anunciou oficialmente que a empresa demitirá nada menos que 11.000 funcionários. Frustração e decepção agora obscurecem muitos dos funcionários azarados. Embora Zuckerberg tenha se desculpado por seus erros, isso não é suficiente para os funcionários demitidos. A Meta teve que demitir funcionários devido ao seu superinvestimento. No entanto, alguns dos ex-funcionários da Meta agora foram às mídias sociais para desabafar sua frustração
A ex-recrutadora da Meta Brianna Sgro, que anunciou sua demissão no LinkedIn, escreveu… “Agora estou desempregada e estou com o coração partido, magoado, desapontado e hesitante.”
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“Quando entrei nesta empresa há um ano, estava cheio de confiança e entusiasmo. Sempre foi um sonho meu trabalhar nesta empresa. Eu costumava ir trabalhar pensando:’Uau, e se eu tivesse uma chance no Facebook ou Que trabalho no Google !’”, disse Sgro no LinkedIn. “Embora todas essas coisas tenham acabado hoje, sou grato por ter essa experiência de trabalho.”
Os funcionários da Meta estão “encalhados”
Apesar da demissão, muitos funcionários estão gratos por a oportunidade.
“É difícil escrever isso”, escreveu Cai Mailhes, ex-recrutador de tecnologia da Meta, no LinkedIn. “Hoje fui demitido da Meta. Nunca imaginei que um local de trabalho que me fizesse sentir tão seguro e meu tempo trabalhando em casa terminaria assim. Depois de ser promovido e desenvolver minha carreira dentro da empresa, nunca pensei em ir embora. Meus colegas são absolutamente os mais brilhantes e talentosos.”
A Meta teve que demitir muitos funcionários em seu departamento de recrutamento
No entanto, a resposta dos funcionários não é totalmente positiva. Alguns, ambos os trabalhos para os recrutadores de tecnologia da Meta tiveram que ir. Isso está acontecendo apenas alguns meses após o retorno da licença-maternidade. Isso significa que a família está agora sem emprego.
Os funcionários imigrantes têm muito pouco tempo para conseguir um novo emprego. No entanto, a Meta afirma que ajudará esses funcionários. A Meta cortou funcionários nos EUA, Reino Unido, Irlanda e Gana. Os talentos que foram cortados variam de designers de produto, recrutadores e até engenheiros e profissionais de marketing.
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