Si ritiene che i DAO siano i più efficienti e importante strumento di coordinamento per le imprese e le altre organizzazioni al giorno d’oggi. Nella prima parte di questo articolo abbiamo parlato dei numerosi vantaggi che abbiamo riscontrato durante il 2021, ma come in ogni innovazione, ci sono preoccupazioni su cosa potrebbe significare in futuro.

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Preoccupazioni dell’anno

Una delle preoccupazioni emerse nel 2021 sono state le tasse: le DAO sono abbastanza responsabili da educare i propri membri sulle tasse che probabilmente essere oggetto di? In caso contrario, il 2022 potrebbe riservare loro sorprese molto spiacevoli.

La tassazione dei DAO negli Stati Uniti al momento è un panorama poco chiaro e può trasformarsi in scenari pericolosi per i piccoli investitori.

Ci sono grandi preoccupazioni per migliaia di dollari accumulati in passività fiscali, oltre a una pericolosa zona grigia sulla legalità. Secondo quanto riferito, molti utenti non sapevano che i loro token erano tassabili quando li hanno ricevuti dai DAO nel 2021.

Cosa succede se il prezzo del token scende drasticamente? I membri potrebbero ancora dover pagare le tasse in base al valore equo di mercato nel momento in cui le hanno ricevute.

Un’altra preoccupazione principale per il 2021 era la questione se l’esecuzione delle decisioni tramite codice sia davvero una buona idea per il futuro del lavoro e decisioni complesse.

Alcuni hanno immaginato scenari in cui i contratti intelligenti sostituiscono completamente le decisioni che erano gestite dai manager. Ciò potrebbe eliminare parte dell’errore umano del processo decisionale e trasformare il processo in un modo più democratico per coordinarsi all’interno di un’azienda, ma a molte persone gli input predeterminati suonano anche pericolosi e distopici.

I contratti intelligenti possono fare più male che bene ai lavoratori? Oppure possono creare uno spazio di lavoro più equilibrato e tenere conto di considerazioni più umane? È una sfida che probabilmente dovrà affrontare la tecnologia DAO.

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Cosa ignorano i DAO

Eppure, uno degli approcci più interessanti su ciò che il la tecnologia dei DAO ancora mancante era realizzato da Grace (Rebecca) Rachmany quest’anno e pubblicato su CoinDesk.

Il fondatore di DAO Leadership ha notato che non tutto il processo decisionale in DAO è democratico come sembra poiché ci sono organizzazioni –non centrato sugli investimenti– dove “coloro che sono interessati da una decisione” non sono “coloro che prendono la decisione”.

Alcuni credono che il costo dei token sia una grande caratteristica delle DAO perché può mostrare che gli staker si preoccupano sul progetto. Tuttavia, cosa succede se il progetto non è più incentrato sugli investimenti ma trova modi migliori per raggiungere decisioni utili e di successo per creare un impatto su grandi comunità e sopportare tempi di crisi?

I DAO rappresentano una promessa per sfidare l’organizzazione precedente modelli, questo significa che possono anche avere un impatto maggiore sulla società: la tecnologia DAO può ottenere ciò che le Nazioni Unite non possono? Rachmany suggerisce che i tecnici dovrebbero vedere il quadro più ampio.

“La tecnologia DAO ha fornito poco più che meccanismi di voto e allocazione dei fondi”, scrive e aggiunge che”la tecnologia DAO dovrebbe essere applicata alle aree che abbiamo’ancora risolte, aree in cui è in gioco l’interesse di tutti e quindi tutti dovrebbero avere voce in capitolo.”

Rachmany osserva che”i DAO offrono il potenziale per organizzare l’intelligenza collettiva per affrontare questioni complesse e gestire risorse condivise”. Tuttavia,”A causa della loro miope focalizzazione sulla governance”on-chain”delle blockchain, i tecnologi DAO non sono riusciti a creare una tecnologia avvincente per i problemi che la società sta affrontando.”

Rachmany vede il fallimento nel centrare questo potenziale nei circoli ristretti, una realtà ironica in quanto il carburante di questi movimenti è “la sensazione che quasi tutti i processi democratici siano rotti nella società di oggi”.

Pensa che sia tempo di sistemi ben progettati che possano “ causare un migliore senso”e vede finora lacune nei processi decisionali delle DAO, responsabilità delle organizzazioni, mancanza di soluzioni per l’inclusione delle minoranze con”meno (o nessun) capitale da investire”, e così via.

Le nuove tecnologie falliranno la società o potranno far fronte a complesse sfide globali?

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