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Secondo un rapporto di ricerca, la divisione per la produzione di chip di Samsung Electronics della chaebol sudcoreana Samsung Foundry ha bisogno di un maggiore sostegno del governo se vuole competere efficacemente con la Taiwan Semiconductor Manufacturing Company (TSMC) pubblicato in Corea. Samsung e TSMC sono gli unici due produttori di chip a contratto al mondo in grado di produrre semiconduttori con tecnologie di produzione avanzate e quest’ultimo ha un ruolo guida nel mercato, con la maggior parte degli ordini globali che fluiscono attraverso le sue strutture.
Il rapporto è stato pubblicato dal Korea Economic Research Institute, che è associato a una federazione imprenditoriale, e ha evidenziato le differenze chiave tra la Corea del Sud e Taiwan, come aliquote fiscali basse e salari bassi, per sostenere che Samsung ha bisogno di aiuto per competere con TSMC.
TSMC paga stipendi inferiori e ha aliquote fiscali inferiori rispetto a Samsung delinea il rapporto di ricerca
Il report concentra la sua attenzione sul fare il punto sulle differenze tra TSMC e la Corea del Sud, per analizzare i vantaggi che l’azienda taiwanese ha grazie alla sua posizione. Le sue conclusioni delineano diversi fattori vantaggiosi per TSMC, come gli stipendi dei dipendenti, le aliquote fiscali e un pool costante di ingegneri tra cui scegliere.
Nel corso degli anni TSMC è riuscita a far crescere considerevolmente la propria abilità tecnologica e la propria quota di mercato rispetto ai concorrenti, e ha un vantaggio significativo su Samsung soprattutto da quando quest’ultima è entrata nell’area di produzione di chip dopo TSMC.
Il Korea Economic Research Institute sostiene che l’aliquota dell’imposta sulle società del 25% in Corea del Sud è significativamente superiore al 20% con cui TSMC deve fare i conti a Taiwan e rimarrà comunque più alto nonostante gli sforzi di lobbying per portarlo al 22%. L’aliquota fiscale elevata è solo un problema di Samsung, poiché deve anche affrontare un ambiente sfavorevole per la spesa in ricerca e sviluppo, afferma la società di ricerca.
Per costruire questa argomentazione, afferma che mentre TSMC riceve un credito d’imposta del 15% per gli investimenti in ricerca e sviluppo, un credito del 40% per i costi di imballaggio e maggiori vantaggi per gli ingegneri della toelettatura all’interno dei suoi ranghi, Samsung deve accontentarsi di un credito d’imposta del 2% per la ricerca e sviluppo e dell’1% per gli investimenti in strutture.
Tuttavia, l’azienda osserva che mentre questi crediti d’imposta sono lo scenario attuale, l’approvazione del National Advanced Strategy Industry Act, che entrerà in vigore questo mese, livellerà il campo di gioco per i crediti d’imposta. Questa legge aumenterà i crediti d’imposta per la ricerca e lo sviluppo dal 30% al 40% e i crediti per gli investimenti nelle strutture al 6%. Di conseguenza, fornirà alle aziende sudcoreane vantaggi significativi rispetto alle loro controparti taiwanesi.
Tuttavia, anche se le aliquote fiscali diventeranno favorevoli, TSMC ha altri vantaggi che l’hanno aiutata a eccellere nel suo settore. Secondo la società di ricerca, lo scorso anno lo stipendio medio di un dipendente TSMC era di 95 milioni di won, mentre lo stipendio medio di un dipendente Samsung era di 144 milioni di won. Inoltre, TSMC ha accesso a una forte riserva di manodopera, poiché l’anno scorso a Taiwan sono stati formati 10.000 ingegneri di semiconduttori, rispetto ai miseri 1.400 della Corea del Sud.
Samsung e TSMC stanno attualmente gareggiando per portare il 3 nanometri nodo del processo di produzione di chip per il mercato, e mentre il primo ha annunciato rapidamente la produzione di massa all’inizio di quest’anno, non è chiaro se sia riuscito a garantire ordini importanti per la tecnologia. La produzione di chip è un processo costoso e ordini di grandi dimensioni consentono alle aziende di recuperare rapidamente i propri costi e trasformare i propri investimenti in un profitto.
