Samsung accepte de parler avec ses travailleurs syndiqués au milieu des craintes de grève”>Samsung et ses travailleurs syndiqués sont en désaccord ces derniers temps. Les travailleurs réclament des salaires plus élevés et de meilleures conditions de travail. Des rapports récents suggèrent que les syndicats pourraient déclencher une grève si leurs revendications n’étaient pas satisfaites. Il semble que le géant coréen ait évité la crise. Selon un nouveau rapport en provenance de Corée du Sud, Samsung a accepté de discuter d’une solution avec ses travailleurs syndiqués.Les syndicats avaient demandé la semaine dernière à l’entreprise une réunion avec ses hauts dirigeants. Ils étaient ouverts à un dialogue avec l’un des co-PDG de Samsung, ou même avec le vice-président et héritier du groupe Samsung Lee Jae-yong. Si ce n’est pas accepté, les travailleurs ont menacé de faire grève pour laquelle ils ont déjà obtenu le droit légal. Samsung a maintenant accepté de tenir une discussion avec les syndicats.”Nous avons reçu une réponse officielle de la direction à notre demande de dialogue avec les directeurs généraux de l’entreprise”, ont déclaré quatre syndicats de travailleurs de Samsung dans un communiqué. déclaration conjointe, rapports du Korea Times.”Nous sommes ravis que la direction ait changé de position.” PublicitéOn ne sait pas qui représentera Samsung lors de cette réunion, qui pourrait avoir lieu le mois prochain. Ce ne sera sûrement pas Lee Jae-yong, suggèrent les responsables de l’industrie. Au lieu de cela, il pourrait s’agir du co-vice-président Han Jong-hee ou du président Kyung Kye-hyun, qui assumerait un nouveau rôle au sein de l’entreprise en tant que co-PDG lors de sa prochaine assemblée générale des actionnaires.Les représentants des travailleurs pourraient aussi avoir de nouveaux noms. Le National Samsung Electronics Union, qui est le plus grand des quatre syndicats de travailleurs de Samsung, serait en train d’élire de nouveaux dirigeants par le biais d’un vote en ligne.Les travailleurs syndiqués de Samsung ont déjà rejeté une offre de l’entreprise Samsung est l’un des plus grands conglomérats au monde. Il rapporte des milliards de dollars chaque année. Et comme toute autre entreprise, l’entreprise transmet également les avantages à ses travailleurs. Mais les travailleurs ne sont pas satisfaits de ce qu’ils obtiennent. L’année dernière, le géant coréen a proposé une augmentation de salaire basée sur la performance de 7,5 à 12 %, mais ses travailleurs syndiqués ont rejeté l’offre. Publicité augmentation du salaire annuel de chaque employé. De plus, ils veulent que les primes basées sur la performance versées aux travailleurs soient équivalentes à 25% du bénéfice d’exploitation de Samsung chaque année. L’entreprise est maintenant prête à discuter d’une solution.Cependant, alors que Samsung a accepté de parler, l’entreprise serait toujours réticente à accepter la demande des travailleurs. Espérons qu’il sera en mesure de négocier un accord. L’entreprise ne voudrait sûrement pas que ses travailleurs se mettent en grève, ce qui serait une première en 53 ans d’histoire. L’entreprise coréenne a déjà de nombreux problèmes internes à résoudre.

Samsung et ses travailleurs syndiqués sont en désaccord ces derniers temps. Les travailleurs réclament des salaires plus élevés et de meilleures conditions de travail. Des rapports récents suggèrent que les syndicats pourraient déclencher une grève si leurs revendications n’étaient pas satisfaites. Il semble que le géant coréen ait évité la crise. Selon un nouveau rapport en provenance de Corée du Sud, Samsung a […]

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