-meta-logo-planets-1024×576.jpg”>画像: Meta
Facebook、WhatsApp、Instagram、Oculus VR の背後にある企業である Meta は、チームの 13% を削減しました。これは、11,000 人以上の従業員に相当します。.創設者兼 CEO の Mark Zuckerberg は、今日の Meta の従業員への厳粛なメッセージでこのニュースを共有し、この決定は「難しい」ものであり、支出を含む現在の状態に会社を導いた決定についてどのように説明責任を果たしたいかを説明しました 150 億ドル メタバースを構築しようとしています。仮想現実を中心としたインターネットの未来として、一部の人は構想を練っています。 Meta が 1,499.99 ドルの新しいオールインワン VR ヘッドセットである Meta Quest Pro を発表したのはつい先月のことです。強＞断絶。 基本給の 16 週間に加えて、1 年ごとに追加の 2 週間を上限なしで支払います。 PTO. PTO の残りの時間はすべて Google が負担します。 RSU の権利確定。 影響を受ける全員が 2022 年 11 月 15 日に権利確定します。 健康保険。患者さんとそのご家族の医療費を6か月間補償します。 キャリア サービス。 外部ベンダーによる 3 か月間のキャリア サポートを提供します。これには、未公開の求人情報への早期アクセスが含まれます。 移民サポート。 ビザでここにいる場合、これが特に難しいことはわかっています。終了前の通知期間といくつかのビザ猶予期間があります。これは、誰もが計画を立て、移民ステータスを処理する時間があることを意味します.私たちはあなたとあなたの家族が必要とするものに基づいてあなたを導くのを助けるために専任の移民専門家を持っています.
メタニュースルームより:
今日は、Meta の歴史の中で最も困難な変更をいくつか紹介します。チームの規模を約 13% 縮小し、11,000 人以上の有能な従業員を手放すことにしました。また、裁量的支出を削減し、第 1 四半期まで雇用凍結を延長することにより、よりスリムで効率的な会社になるための追加の措置を講じています。
今日の会社として、私たちは非常に過小評価されていると思います。何十億もの人々が私たちのサービスを利用してつながり、私たちのコミュニティは成長し続けています。当社の中核事業は、これまでに構築された中で最も収益性が高く、大きな可能性を秘めています。また、ソーシャル コネクションの未来と次のコンピューティング プラットフォームを定義するテクノロジの開発をリードしています。私たちは歴史的に重要な仕事をしています。効率的に仕事をすれば、この景気後退から抜け出すことができると確信しています。
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